必威app官网登陆入口(Richful Deyong)2008年始創於(yu) 香港,係卓佳(Tricor)集團成員,是亞(ya) 洲具有領先地位的專(zhuan) 業(ye) 服務機構,在全球21個(ge) 國家/地區47個(ge) 城市設有辦事處,擁有2500多名員工,服務超過30000客戶,1300間香港聯交所上市公司,500間新加坡和馬來西亞(ya) 上市公司,名列財富雜誌500強企業(ye) 超40%及眾(zhong) 多跨國知名公司。
之前發了一篇關(guan) 於(yu) 越南汽車市場的文章,簡單講述越南汽車市場發展潛力,不少網友私信我,想要了解更多投資信息,為(wei) 此寫(xie) 了這篇文章,提醒各位網友,越南投資很暴利,但是也要注意別踩坑。
越南高速發展的經濟和市場,引來不少投資者的青睞。2018年中旬,中越雙邊貿易額高達387億(yi) 美元。各國對東(dong) 南亞(ya) 市場的開拓,都會(hui) 將越南作為(wei) 不可忽視的一個(ge) 區域。
越南投資很暴利,但我不能不提醒大家,避開一些坑:
不少外資企業(ye) 將越南廉價(jia) 勞動力作為(wei) 投資參考的重要指標,這並沒有錯。越南處於(yu) 人口紅利期,越南人口中青壯年占比60%以上,而人均月工資約1500人民幣,相比較中國勞動力來說,確實十分廉價(jia) ,很有誘惑力。這也是很多外資勞動密集型企業(ye) 選擇在越南投資建廠的重要原因。
但是如果你隻將廉價(jia) 勞動力作為(wei) 重要因素,草率投資,那麽(me) 往往可能就采坑了。越南勞動者的心態並不像中國人一樣,他們(men) 的工作態度更傾(qing) 向於(yu) 歐美式,簡單說來就是:不願意加班(有可能偷懶)。
在越南街道,很多女性勞動者在擺攤工作,男性則在一邊悠閑的翹著二郎腿,這並不少見。
所以如果將工廠建在越南,那麽(me) 員工的管理,會(hui) 成為(wei) 一個(ge) 比較大的挑戰,隻考慮廉價(jia) 勞動力,可能得不償(chang) 失。
由於(yu) 越南本身製造業(ye) 不發達,對於(yu) 很多精密儀(yi) 器等操作不熟練,以及包括上述說的越南人的工作態度,會(hui) 導致越南製造產(chan) 品質量偏低。
其中一次比較明顯的事件:肯德基推出的一款套餐送玩具活動,剛開始使用的是越南製造的玩具,但是推出沒多久就更換成中國製造,原因無他,隻是因為(wei) 越南製造的玩具質量較差,影響了肯德基的全球形象。
越南政府辦事效率低,這是大家都知道的,一些簡單流程可以走半天。而政府的一些不透明化工作流程,也是外資在越南投資的影響因素。
除此以外,越南人還有不少當地習(xi) 慣,如喜歡收小費等,也是投資者需要注意的,如果你隻是請對方吃飯送禮,那是不夠的,需要小費。越南人不能理解我們(men) 請吃飯送禮的習(xi) 慣,他們(men) 覺得你既然都能請吃飯送禮為(wei) 什麽(me) 不給小費?
除了這些小習(xi) 慣外,其實還有很多很多小細節,包括語言翻譯、房租出售比、越中關(guan) 係等等。
我們(men) 來看越南胡誌明市:
這是不是與(yu) 你印象中的越南不同呢?越南的胡誌明市,城市化發展迅速。
阿裏巴巴和騰訊紛紛將投資目標投向越南,京東(dong) 更是成為(wei) 了越南電商平台Tiki的最大股東(dong) 之一,對其進行了C輪融資,推算京東(dong) 對Tiki的投資,超過4400萬(wan) 美元的投資金額。
各大企業(ye) 對越南市場的重視,都表現出越南是值得投資的區域。
相比較投資歐美等已經發達的地區,與(yu) 幾十年前的中國情況類似的越南,投資更傾(qing) 向采用時光機理論,根據信息和理念差異化,抓取商機。
包括上訴不利因素,如果轉換思維,其實也會(hui) 變成不一樣的商機,例如越南政府辦事效率低,這其中也包含了不少灰色地帶,對於(yu) 一些企業(ye) 來說,如果充分利用,將獲得不少暴利。
如果你想在越南投資,需要做的就不僅(jin) 僅(jin) 是一些簡單的數字分析,更多的是當地政策、文化背景、市場潛力和規則的研究。
投資一萬(wan) 美金,盈利一個(ge) 億(yi) ,這不是不可能。
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